环卫工人在扎扫帚比赛

周继友给职工穿上加厚棉衣

杭州网讯 昨天，热心网友打进杭州网热线85052222说，孔家埭生态公园里环卫工人正在扎扫帚和趣味扫球比赛，据说奖品是三门洗衣机、液晶电视、洗衣机、微波炉……非常丰厚，同样是环卫工人的他，却不能参加，有点小失落。

每年都举办比赛，让员工有“盼头”

“别去动，动了就要扣分。”9支队伍最前排的班长吆喝着。但是还是有些员工乘人不注意，撇下一撮竹枝摆放到一侧。这是杭州博伟环境工程公司第三届职工技能比武竞赛。

“按10分标准打分，我看这把扫帚能打满分。这把不行，最多打6分……”博伟公司总经理周继友接过扫帚，朝地上左边用力摁了一下，右边摁了一下。

站在一旁的环卫工人刘大姐是安徽人，做环卫工人有6年了。她告诉记者，扎扫帚有方法，每把扫帚有5把长短不一的竹枝组成。从外到内一扎要比一扎短。

周继友在活动前1个半月就下发比赛项目和奖品的通知，其实有点“小心思”。拿扎扫帚来说，他说，每年都举办趣味比赛，让环卫工人们每年都有“盼头”，大家都想拿奖品，所以每个人都非常主动地去练速度、练质量。

环卫工人尹女士来自河南，字不太认识。但由于这次比赛环节有技能竞赛，关于安全方面的抢答题。她就回去看书复习，上初中的女儿还教她认字。

今年花20多万在提高员工福利上面

据了解，周继友组织比赛，以奖品的形式给员工发福利，比赛结束后600名员工都会收到保暖棉衣、雨鞋，这些花费加起来有个12万。今年博伟公司为员工举办的活动不止一次。夏季，还自费12万为43位小候鸟举办暑期夏令营。夏令营里的孩子都是公司职工子女。

周继友对夏令营最后一场演出如数家珍，他拿出当时的照片说，在场90%的职工都哭了，那种开心和宽慰真是表达不出。他们没有想到自己的孩子可以上台，可以表演得那么精彩。

现在博伟公司有600多个员工，90%是外来打工者，来自江苏、安徽、贵州、四川、江西等地。环卫行业流动性非常大，博伟公司员工流动性与同行相比较低，只有7%，很多员工都是通过他们亲戚、朋友介绍过来的。

留住员工，留住员工的心，在周继友看来是最重要的基石。有件让他特别自豪的事情，今年8月台风来袭，杭州市拉响3级应急响应。环卫员工都得放假，只有管理层“待命”，没想到有几十个环卫工人自发地去检查路面安全设施。今年杭州下了第一场雪，部分环卫工人也是半夜主动去扫雪。

“我也是向他们那样，一步步走过来的”

周继友是安徽铜陵人，1990年到杭州当兵，四年后退伍，在老家待了两年半后，1996年又到杭州打工，之后就一直留在了杭州。

为了在杭州站稳脚跟，周继友转战过很多行业，在服装厂当过会计，开过小饭馆，还去永和豆浆当过经理，2006年创立了博伟公司。

“他们的辛苦我都能体会到，居住环境我也能想到。我也是向他们一样一步步走过来的。”公司创立之初只有5、6个人，周继友和其他工人一样扫马路，为新装修好的店铺、学校打扫。“10年前的路况更差了，洒水、防尘技术也没现在好，夏天还晕倒过两次。”

在环卫行业摸打滚爬了十年，业务范围覆盖了拱墅区四分之一的路面，周继友最放心不下的还是员工。从2013年开始至今，公司对员工家属、孩子的救助金有30多万，大到包括癌症费用，小到包括小孩子的学费。

今年，还针对员工医疗自费部分没钱看病，给每个员工买了大病医疗救助险，解决员工自费困难。