今天上午9点,宜家杭州商场在杭州市人才市场进行招聘会。
招聘会因为人数众多,架起了护栏。
招聘会现场火爆。
大家都知道“国考”很火爆,据统计,2014年杭州各级机关公务员招录考试,平均考录比例达30:1。
然而,今天杭州人才市场的一场招聘会火爆程度即使相比“国考”,也同样不逊色。不少应聘者仅仅排队就要3个多小时,最火的一个岗位更是几百人里才录取一个。
长长队伍看不见头 排队人数300名以上
今天上午9点,在杭州人才市场4楼,宜家专门举办了一场招聘会。
据了解,宜家杭州商场将是宜家在中国的第17家商场,落户余杭乔司,预计今年夏天开业。
这次招聘会上推出了销售部、顾客关系部、餐饮部、营运部、物流部、设计部、市场部等7个部门共约200个岗位,算是规模较大的一次。
相比不少公司,宜家员工的福利可是让不少人“羡慕嫉妒恨”的:五险一金、补充商业保险、企业年金、十三薪、带薪年假和病假、员工餐、员工购物折扣、集体郊游、生日礼物等,各种福利一样不少。
上午10点,现场已经架起了护栏,排队的人一眼一眼已经望不到头。
中午11点,记者数了一下,排队的人数已经达到了320多人。从队首到队尾,走路都要花1分多钟。
现场工作人员也在不时提醒不断涌入的应聘者,要排好几个小时才能轮到面试,明天后天宜家在余杭区还有两场招聘会,建议应聘者去那里报名。但多数应聘者并没有被劝走,还是坚持排队等着。
中午12点,一个刚排到队伍一半的小伙子告诉记者,他是早上9点50分来排队的,排了2个多小时才刚刚排到一半,但他还是打算继续排下去。
“找一份称心的工作不容易,都排了这么长时间了,坚持到底吧。”小伙子说。
最火岗位1个计划录取名额数百人竞争
招聘现场,宜家一个市场调研员岗位吸引了大量应聘者。
记者看到,市场调研员岗位任务上写着,要根据当地市场情况制定市场调研计划并进行执行和分析,同时负责《宜家购物指南》的发放。岗位要求则注明要了解调研方法,有很强的数据分析能力和较强的沟通协调能力。
一名在新加坡国立大学读公共政策专业的女硕士刚刚报名这个岗位,她表示自己在多个国际性会议中担任过志愿者和会议代表,会阿拉伯语、英语等多个语种,沟通方面是强项,同时也对这个岗位比较有兴趣。
从早上9点到中午11点,市场调研员这个岗位已经有100多人报名,而该岗位的计划录用数仅仅是1人!
考虑到今天的招聘会要一直持续到下午,最终这个岗位的报名录用比例可能会是个“很夸张”的数字。
对于岗位薪资,这次招聘会上并没有明确注明,但是应聘者的期待薪资差异比较大。记者看了近20人的填写,最低的一个人写了期待薪资2000元,最高的一个人写了8000元,多数人的期待薪资则集中在3000-6000元。
应聘者和宜家经理谈场面火爆
小叶是一名大专毕业生,他今天应聘的是宜家物流部员工职位。他早上9点过来排队,中午11点50分,他刚刚完成应聘。
“面试官问了我两个问题,一个是问我工作经历;还有如果因为工作需要上凌晨4点-中午11点的班,我是否愿意。”小叶说。
小叶告诉记者,最吸引他今天来这里参加招聘的,还是单位“牌子响”。
“单位名气大啊,在里面工作心会比较踏实,所以今天过来看看。”小叶说。
对于今天宜家杭州招聘会吸引到这么多人,宜家杭州商场经理梅曼达也表示“没想到”。
梅曼达告诉记者,她认为这次招聘会之所以吸引到这么多人,首先还是一个品牌影响力的因素,宜家在不少中国老百姓心里具有一定的分量;其次是比较有竞争力的薪酬制度,毕竟找工作,薪酬方面还是应聘者一个重要选择因素。
此外,她认为宜家的“人才与公司共成长”员工培养理念、人性化管理等也都是这次招聘会火爆的原因之一。
周日周一 宜家还有2场招聘会
中午12点半,记者看到仍然有近300人在排队等候应聘,其中不少人中饭也还没吃;同样的,负责招聘的几个工作人员,也都没吃饭在开展面试工作。
只能说,为了工作,大家都是蛮拼的!
如果你错了今天的宜家杭州招聘会,别心急,明后两天宜家在余杭区还有两场招聘会。
1月11日(周日)9点-17点,余杭区人力资源市场
1月12日(周一)9点-17点,余杭区人力资源市场(余杭经济开发区超峰西路1号)
长长的队伍,一眼望不见头。
招聘会面试。
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