“日办周理、旬访月审、季决年评”，我市农村“六事一日”工作法已成为镇村干部的治村锦囊。近日，杭州市委组织部印发《关于打造“西湖先锋”长效品牌推进经常性创先争优的意见》，下文推广我市的农村“六事一日”工作法。

9月21日，在我市召开的杭州市创先争优长效机制建设现场推进会上，杭州市委常委、组织部长张仲灿明确指出，杭州地区13个区县市要全面推广“六事一日”工作法，推广情况作为杭州市委组织部考核区县市的重点内容之一。至此，建德“六事一日”工作法上升为杭州市的“党建品牌”，与党组织书记“领头雁”选优训强工程、社区“66810”群众工作法一起，成为杭州市在今后重点推、长期推的三项组织工作之一，这是我市继党员“一句话承诺”获全省推广之后的又一重大党建创新成果。

“制度落实不到位，部门指导不合拍，民主发展不平衡”，针对农村基层组织运行存在的问题，在总结试点的基础上，今年5月，市委市政府专门召开大会，在全市232个村全面推行“六事一日”工作法，村党组织牵头，固化工作日，有序开展村级理事、议事、决事、办事、督事、评事等“六事”活动。半年来，村级管理得到有效提升，干群关系明显改善，和谐稳定活动有了保障，活动取得阶段性成果。全市各村累计为民代办事项达16500余件，涉及建房审批、低保办理、证件补办、劳动保险等各方面；全市共排查矛盾纠纷2153件，化解2147件，化解99.7%，其中95%的矛盾纠纷在村一级得到了及时有效处置。

由此，“六事一日”工作法赢得了基层党员干部群众的“好口碑”，也获得中央、省、杭州各级各部门和新闻媒体的普遍关注。6月11日，中组部刊发了《浙江省建德市推行“六事一日”工作法 推进基层组织建设》的工作信息；8月11日，杭州市委常委、组织部长张仲灿对我市“六事一日工作法”作出批示，他指出：“抓这项工作很有意义，针对农村组织运转的现状，切入点很好。建德要把这项工作作为农村长效机制建设的“牛鼻子”来抓，努力把其打造成农村基层建设的“品牌”，“持之以恒，一抓到底”；9月20日，《浙江日报》整版报道我市“六事一日”工作法取得的阶段性成果；9月21日，杭州地区所有的常委组织部长齐聚建德现场观摩学习“六事一日”工作法。