“怎样做一名合格的领导干部？”“下城干部要有怎样的精神状态和工作作风？”“如何结合‘进楼（村）入企’活动，切实抓服务、优环境、求实效？”4月6日，“弘扬下城精神——我们的价值观”大讨论活动中，下城区委书记项永丹向该区全体党员干部抛出的这三个问题，引起了所有人的思考。

“开拓创新、克难攻坚，干一件成一件”，这响当当的“下城精神”，不仅下城人耳熟能详，甚至在杭州其他地方，不少人也对这句口号有所耳闻。的确，这句话所概括的，正是下城人带给大家的深刻印象。近年来，下城经济社会发展所取得的每一项成果，无一不是下城精神的真实写照。

如今，当历史进入第十二个五年计划之初，在面对深入实施“南精北快”战略、加快经济转型升级、大力保障改善民生、建设“文化强区”等各项目标任务时，下城精神，在新的历史时期，又被赋予了新的内涵。

“在新时期、新形势、新要求下的‘下城精神’，我认为最关键、最核心的就是一个‘干’字。”在大讨论活动中，项永丹一语道出了下城精神所蕴含的核心内容。换句话说，“开拓创新”就是想干事，是一种精神状态；“克难攻坚”就是会干事，是一份责任与担当；“干一件成一件”就是干成事，是一种目标和追求。

参加大讨论的党员干部也纷纷道出了自己对下城精神的理解与看法。

“我们北部地区在城市化发展的道路上还面临着许多未知的困难和挑战，面对百姓们关注的热点、难点、焦点问题，‘下城精神’就是激发我们全体党员干部无穷干劲的动力源泉。” 一位来自东新街道的与会者表示。

“现在我们提‘下城精神’，就是激励我们树立责任意识，主动迎难而上，解难题，想对策，尽一个党员干部应尽的本份。”来自武林街道的与会者这样告诉记者。

“我觉得，‘下城精神’不能仅仅流于一句单薄的口号，而是要真正成为我们下城干部的座右铭和身体力行的自觉行动，以实际行动迎接党的十八大胜利召开。”一位商贸业的代表也对记者说出了自己的心声。

为了引导干部群众将下城精神内化为自觉追求，外化为实际行动，下一步，下城区还将重点开展“读好一本书”、“开好一个会”、“作出一项承诺”的三项活动，从而使全体党员干部明确目标、明确责任、表明决心和态度，确保在年底拿出实实在在的成果和成效。

以党员干部的大讨论活动为先导，在社会面上，下城区继续深化“我们的价值观”主题实践活动，通过理论宣讲普及、举办学习节及开展富有行业和社群特点的价值提炼和践行等活动，进一步推进社会主义核心价值体系时代化和大众化。