11月16日，记者从全县行政村宣传文化指导员招聘工作会上获悉，我县将招聘436名行政村专职宣传文化员，全县范围内的行政村（社区）各配备一名。

据了解，招聘工作由各乡镇牵头实施，经过报名、面试、考察等程序择优聘用。本月上旬，大墅镇作为试点，经过9天的紧张招聘工作，已先行遴选出17名行政村专职宣传文化指导员。其他各乡镇将在本月底前完成聘用工作，并分片组织业务培训。聘用人员到各村试用，2012年3月正式上岗。

行政村专职宣传文化员需要具备初中或相当于初中以上文化程度，年龄在63周岁以下（续聘人员年龄不超过65周岁），有一定的文体爱好特长、电脑操作能力和组织协调能力。原则上在机关、企事业单位退休并居住在本乡镇的人员中招聘，本村人员优先。也可在符合政治和业务条件、热心宣传工作、乐意为群众服务的本村其他人员中招聘。行政村专职宣传文化员每人每年享受5000元的工作补贴，原则上两年一聘。

行政村专职宣传文化员需要挖掘整理本村优秀民间文化资源，创作本土草根文化，做好物质文化遗产和非物质文化遗产的保护和传承工作。制定本村宣传文化和体育活动计划、规章制度、完成上级部署的各项宣传文化工作任务。做好村农家书屋（图书馆）、文化活动室、广播室、远程教育等文化服务设施的管理和开发工作。建设村级文体骨干队伍并进行培训教育，开展丰富的文化活动。抓好本村文化示范村、文明村等创建工作。弘扬社会新风，挖掘宣传美德人物。开展“春泥计划”活动，关心下一代的健康成长。